DOM - Diário Oficial do Município
Tuesday, December 18, 2018
Ano XXIV - Edição N.: 5676
Poder Executivo
AA-Secretaria Municipal de Planejamento, Orçamento e Gestão

ATO DE NOMEAÇÃO


O Prefeito de Belo Horizonte nomeia para o cargo de PROFESSOR MUNICIPAL, Edital 05/15, homologado em 25/01/2017, nos termos do art. 11, inciso I, da Lei Municipal n.º 7.169 de 30/08/96, em virtude de aprovação em concurso público, os candidatos abaixo listados:


PROFESSOR MUNICIPAL/ ARTES

Classificação Nome

42º lugar Alessandra De Matos E Silva


PROFESSOR MUNICIPAL/ CIÊNCIAS E BIOLOGIA

Classificação Nome

40º lugar Guilherme Delfino Pereira

41º “ Luciana Neves Dos Santos


PROFESSOR MUNICIPAL/ HISTÓRIA

Classificação Nome

34º lugar Guilherme Wagner Pires

35º “ Paulo Sergio Ciriaco Damascena


PROFESSOR MUNICIPAL/ LÍNGUA PORTUGUESA

Classificação Nome

78º lugar Marina Medrado Correia

79º “ Jacqueline Maria Fidelis Fernandes

80º “ Ilan Alves Miranda


Belo Horizonte, 17 de dezembro de 2018


Alexandre Kalil

Prefeito de Belo Horizonte

André Abreu Reis

Secretário Municipal de Planejamento, Orçamento e Gestão


CONVOCAÇÃO PARA POSSE


A Subsecretária de Gestão de Pessoas convoca os candidatos nomeados no ato acima para o cargo efetivo de PROFESSOR MUNICIPAL a comparecerem no dia, horário e local indicados pelo Setor de Ingresso/Posse para iniciarem os procedimentos de posse, munidos dos formulários e documentos indicados no Portal de Informações e Serviços da PBH (http://portaldeservicos.pbh.gov.br) / Destaques/ Posse – Cargo Efetivo.


Os candidatos deverão apresentar toda a documentação, bem como atender todos os demais procedimentos exigidos no Edital, em tempo hábil para viabilizar sua posse no prazo de 20 (vinte) dias contados a partir do primeiro dia útil subsequente ao da publicação da nomeação, conforme estabelecido no art.20 da Lei nº 7.169/96, sob pena de perda do direito.


Os candidatos deverão realizar os exames admissionais descritos abaixo, às suas expensas:


- Exames laboratoriais: Hemograma, glicemia de jejum, urina rotina;

- Avaliação clínica oftalmológica com acuidade visual com e sem correção, biomicroscopia, fundo olho, tonoscopia e conclusão diagnóstica;

- Avaliação de qualidade vocal realizada por fonoaudiólogo do quadro funcional da área de saúde ocupacional da SUGESP;

- Videolaringoscopia e/ou videolaringoestroboscopia, gravada em DVD e acompanhada de laudo do médico examinador;

- Avaliação otorrinolaringológica com ORL da Gerência de Saúde do Servidor – GESER em caso de alteração no exame de videolaringoscopia;

- Avaliação clínica ocupacional com médico do trabalho do orgão municipal competente, que definirá pela aptidão ou inaptidão do candidato, seguindo os protocolos específicos;

- O médico examinador poderá solicitar os exames complementares que julgar necessários para conclusão do seu parecer.


Belo Horizonte, 17 de dezembro de 2018


Fernanda de Siqueira Neves

Subsecretária de Gestão de Pessoas



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